西雅图一家初创企业已经筹集了800万美元，以推动其在企业、市场和行业快速变化的时代帮助企业保持正轨并实现目标的努力。
成立于两年前，爱丽说，它看到了强大的牵引力与其软件平台。它被诸如Slack、Remitly、KPMG等客户用来管理他们的目标和关键结果（OK R），这是一个运行团队和企业的流行框架，这在很大程度上是由于它在谷歌的使用而广受欢迎的。
Accel领导了A系列比赛，包括创始人合作公司、VulcanCapital和Lee Fixel的参与。迄今为止，供资总额为1100万美元。该公司在西雅图和各地有25名员工，预计明年员工人数将增加两倍。最近，它聘请Shyft联合创始人克里斯·皮契福德担任销售副总裁，前Offerup和微软兽医GaneshSridharan担任工程副总裁。
创始人兼首席执行官VetriVellore在上一次创业经历之后，提出了Ally的想法。2007年，他与人共同创办了Chronus公司，该公司为员工发展项目开发了数字工具。他实现了OKR，但发现使用电子表格和其他手动方法跟踪进度很麻烦。
因此，韦洛雷建立了自己的工具来简化这个过程，这就是他最终开始爱丽的原因。
艾丽说，它有数百名客户使用它的服务遍及70个。据该公司称，该公司的季度收入比去年同期翻了一番，来自初创企业、大公司、非营利组织和政府客户的兴趣。
“我们专注于减少[OKR]过程的摩擦，同时使其易于跟随节奏，”Vellor说。
联盟与Salesforce、Asana、Smart Sheet和Slack等其他服务集成在一起，允许其目标设定软件与公司的日常工作流一起工作。维尔洛说，这一工具是在各公司之间使用的，不仅限于高层领导。
Accel的合作伙伴Abhinav Chaturvedi在一份声明中表示：“我们看到越来越多的企业专注于通过推动整个组织的一致性、透明度和可见度来提高生产率。